Weiterbildungsassistent Orthopädie und Unfallchirurgie – Klinik Erlenbach am Main (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Über die Position

Sie möchten Ihre Facharztausbildung in Orthopädie und Unfallchirurgie in einer modernen Klinik mit hohem Qualitätsanspruch voranbringen? Für ein regional anerkanntes Krankenhaus in Erlenbach am Main suchen wir eine*n Weiterbildungsassistenten/in (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie. Die Anstellung erfolgt direkt beim Klinikträger; Doc PersonalBeratung unterstützt Sie kostenfrei im Bewerbungsprozess bis zur Vertragsunterzeichnung.

Ihre Aufgaben

• Verantwortung für die Versorgung stationärer sowie ambulanter Patientinnen und Patienten in enger Supervision durch Fachärztinnen und Fachärzte
• Mitwirkung bei Diagnostik, konservativen Therapien und operativen Eingriffen nach aktuellen medizinischen Standards
• Konzeption und Umsetzung patientenorientierter Nachsorge- und Rehabilitationspläne
• Teamübergreifende Zusammenarbeit mit Anästhesie, Radiologie, Geriatrie, Physiotherapie und weiteren Fachbereichen
• Teilnahme an Ruf- und Bereitschaftsdiensten entsprechend dem Dienstplan
• Sorgfältige Dokumentation in der digitalen Patientenakte und aktive Beteiligung an Qualitäts- und Sicherheitsprozessen

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Medizinstudium und gültige Approbation oder gegebenenfalls eine befristete Berufserlaubnis
• echtes Interesse an operativen und konservativen Behandlungsverfahren der Unfallchirurgie und Orthopädie
• Verantwortungsbewusste, patientenorientierte Arbeitsweise und sichere klinische Entscheidungsfähigkeit
• hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und die Fähigkeit, in interdisziplinären Teams zu arbeiten
• sichere IT-Kenntnisse für den Umgang mit elektronischer Dokumentation und klinischer Software

Wir bieten

• Eine strukturierte, praxisnahe Weiterbildung mit individuell abgestimmten Ausbildungsabschnitten und regelmäßigen Feedbackgesprächen
• Vergütung nach hausinternem Tarif (Anknüpfung an Marburger Bund) sowie zusätzliche freie Tage zur individuellen Erholung
• Moderne Infrastruktur: volldigitale Patientenakte, persönliches Tablet für die klinische Arbeit und zeitgemäße IT-Ausstattung
• Vielfältige Fortbildungsangebote, interne Workshops sowie regelmäßige Simulationstrainings an High-End-Modellen
• Möglichkeit zur Erlangung der Zusatzweiterbildung Geriatrie durch volle Weiterbildungsermächtigung im Haus
• Unterstützung bei Wohnraumfragen; die Klinik bietet ein internales Wohnheim für Mitarbeitende an
• Betriebliche Altersvorsorge, soziale Zusatzleistungen und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit flexiblen Arbeitszeitmodellen (Voll-/Teilzeit)
• Ein kollegiales, wertschätzendes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und Raum für fachliche Entwicklung

Hinweise zur Bewerbung

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Nachweis der Approbation, relevante Zeugnisse) über das Bewerbungsportal oder per E-Mail. Für Rückfragen zum Stellenprofil oder zum Bewerbungsverlauf steht Ihnen Doc PersonalBeratung unterstützend zur Seite. Die Vermittlung ist für Bewerbende kostenfrei. Wir gewährleisten ein diskriminierungsfreies Bewerbungsverfahren und beachten alle relevanten rechtlichen Vorgaben, insbesondere die Bestimmungen des Arbeitnehmer-Entsendegesetzes (AEntG).

Kontakt

Doc PersonalBeratung GmbH