Werkstudent Digitalisierung Gesamtfahrzeugkonstruktion (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.
Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.
Stellennummer: MER000470L

Die Konzernforschung und Entwicklung ist der Impulsgeber für die technologische Zukunft von Mercedes-Benz und Garant für erstklassige Produkte. Ziel unserer Arbeit sind innovative, zukunftsweisende Produkte und hocheffiziente Entwicklungsprozesse. In enger Partnerschaft mit allen Geschäftsbereichen setzen sich unsere Mitarbeitenden dafür ein, in unseren Produkten Visionen aus Forschung und Vorentwicklung zu realisieren.

In der Direktion RD/V „Integration Gesamtfahrzeug“ werden die Entwicklung der Compact, Midsize und Large SUV Fahrzeuge mit den Fahrzeugkonzepten und wichtigsten Gesamtfahrzeugfunktionen vereint. RD/V schafft das beste Gesamtfahrzeugerlebnis und rückt dabei den Kunden in den Fokus. Wir definieren zukünftige Fahrzeugarchitekturen während wir die spezifische Baureihen-DNA bewahren. Unsere Aufgabe ist es Synergien zwischen den Baureihen zu erzeugen.

Wir als starkes Team in der Gesamtfahrzeugkonstruktion Midsize-Cars bieten spannende Themen und Projekte im Bereich Digitalisierung sowie Prozesse- /Methodenarbeit. Die Grundlage für die Konstruktion bildet das Digital Mock-Up (DMU) als digitales Abbild des Fahrzeugs mit allen Komponenten und Systemen.

Im Rahmen unserer Querschnittsfunktionen verantworten wir auch Teile des entwicklungsbezogenen Gremienmanagements. Schwerpunkt der Gremien ist die Steuerung und Entscheidung aller produktbezogenen technischen Themen in Produktprojekten (ab Konzeptheft bis Serienauslauf).

Ein weiterer Schwerpunkt unserer Tätigkeit ist der durchgängigen Fehlerabstellprozess, der den Reifegrad des Fahrzeugs durch Transparenz und Nachverfolgbarkeit erhöht.

Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Dich zu:

• Du unterstützt aktiv im Projektmanagement

• Du bereitest Gremien- und Arbeitstermine vor und nach, einschließlich der nötigen Organisation und Koordination

• Du unterstützt bei der Organisation und Durchführung von Besprechungen und Workshops (z. B. Live-Protokollierung)

• Du unterstützt das Team bei täglichen Aufgaben und Projektarbeiten

Die Tätigkeit kann ab Oktober 2026 beginnen.

• Studiengang im Bereich Fahrzeugtechnik, Maschinenbau, Werkstoff/Materialwissenschaft, Elektrotechnik, Mechatronik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbarer Studiengang

• Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Sicherer Umgang mit MS-Office

• Engagement und Teamfähigkeit

• Analytische Denkweise und strategische Arbeitsweise

• Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsfähigkeit

• Fundierte Erfahrung im Bereich Gremienmanagement

Zusätzliche Informationen:

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters und Nachweis über die Regelstudienzeit. Bitte vergiss nicht im Online-Formular Deine Dokumente als \"relevant für diese Bewerbung\" zu markieren und beachte die maximale Dateigröße von 5 MB.

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du hier.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung () unterstützt Dich gerne im Bewerbungsprozess.

People Solutions hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. Du erreichst uns per E-Mail über oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).

• Essens­zulagen
• Mit­arbeiter­handy möglich
• Mit­arbeiter­rabatte möglich
• Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
• Mit­arbeiter Events
• Coaching
• Flexible Arbeits­zeit möglich
• Hybrides Arbeiten möglich
• Gesund­heits­maß­nahmen
• Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
• Mobilitäts­angebote
• Park­platz
• Betriebs­arzt
• Gute An­bindung
• Barriere­frei­heit
• Kinder­betreuung
• Kantine, Café

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