Unterschied: Pflegefachkraft und Altenpfleger

09.03.2024 Lesezeit: ~5 Min. Karriere

In der Welt der Pflegeberufe gibt es eine Vielzahl von Tätigkeiten und Fachkräften, die tagtäglich für das Wohlergehen anderer sorgen. Zwei Berufe, die oft verwechselt werden oder deren Unterschiede nicht klar sind, sind die Pflegefachkraft und der Altenpfleger.

In diesem Artikel werden wir die Definitionen, Aufgaben und wichtige Unterschiede zwischen diesen beiden Berufen beleuchten, um ein besseres Verständnis für ihre jeweiligen Rollen zu schaffen.

Beruf: Pflegefachkraft

Eine Pflegefachkraft ist eine qualifizierte Person, die in der Gesundheits- und Krankenpflege tätig ist. Sie verfügt über eine entsprechende Ausbildung und ist für die Betreuung und Pflege von Patienten in verschiedenen medizinischen Einrichtungen wie Krankenhäusern, Kliniken oder ambulanten Pflegediensten verantwortlich.

Jobs als Pflegefachkraft

Aufgaben

Eine Pflegefachkraft hat eine Vielzahl von Aufgaben, um das Wohlbefinden und die Pflegebedürfnisse der Patienten zu erfüllen.

Hier sind einige wichtige Aufgaben, die von einer Pflegefachkraft übernommen werden:

Medikamentenverabreichung: Pflegefachkräfte sind für die Verabreichung von Medikamenten an die Patienten verantwortlich. Sie überprüfen die ärztlichen Anweisungen, stellen sicher, dass die richtigen Dosierungen verabreicht werden, und dokumentieren die Medikamenteneinnahme der Patienten.

Wundversorgung: Eine weitere wichtige Aufgabe ist die Wundversorgung. Pflegefachkräfte kümmern sich um Verletzungen oder postoperative Wunden. Sie reinigen, desinfizieren und verbinden die Wunden, um eine ordnungsgemäße Heilung zu gewährleisten.

Dokumentation des Gesundheitszustands: Pflegefachkräfte dokumentieren den Gesundheitszustand der Patienten. Sie erfassen wichtige Informationen wie Vitalfunktionen, Symptome, Fortschritte und Veränderungen im Zustand der Patienten. Diese Dokumentation ist entscheidend, um die Patientenversorgung zu überwachen und Behandlungspläne anzupassen.

Assistenz bei ärztlichen Untersuchungen: Pflegefachkräfte unterstützen Ärzte und Ärztinnen bei der Durchführung von Untersuchungen und Behandlungen. Sie bereiten die Instrumente vor, assistieren während des Eingriffs und unterstützen die Patienten bei der Vorbereitung und Nachsorge.

Beratung von Patienten und Angehörigen: Pflegefachkräfte sind oft das Bindeglied zwischen den Patienten und ihren Angehörigen sowie anderen medizinischen Fachkräften. Sie klären die Patienten über ihre Diagnosen, Behandlungspläne und Vorkehrungen auf und stehen ihnen bei Fragen und Sorgen zur Seite.

Beruf: Altenpfleger

Ein Altenpfleger ist eine spezialisierte Fachkraft, die sich auf die Betreuung und Pflege älterer Menschen konzentriert. Sie arbeiten meist in Altenheimen, Pflegeeinrichtungen oder bei privaten Haushalten und unterstützen ältere Menschen bei ihren täglichen Aufgaben und Bedürfnissen.

Jobs als Altenpfleger

Aufgaben

Die Aufgaben eines Altenpflegers sind auf die spezifischen Bedürfnisse älterer Menschen ausgerichtet.

Hier sind einige wichtige Aufgaben, die von einem Altenpfleger übernommen werden:

Hilfe bei der Körperpflege: Altenpfleger unterstützen ältere Menschen bei der Körperpflege, wie dem Waschen, Duschen, Anziehen und der Zahnpflege. Sie sorgen dafür, dass die älteren Menschen in ihrer persönlichen Hygiene unterstützt werden und ihre Würde und Privatsphäre gewahrt bleibt.

Unterstützung bei der Mobilität: Ältere Menschen haben oft Schwierigkeiten, sich selbstständig zu bewegen. Altenpfleger helfen bei der Mobilisierung der Senioren, indem sie beim Aufstehen, Hinsetzen, Gehen oder dem Transfer aus dem Bett in einen Rollstuhl unterstützen. Sie sorgen für die Sicherheit und das Wohlbefinden der älteren Menschen, um das Risiko von Stürzen zu minimieren.

Planung und Zubereitung von Mahlzeiten: Altenpfleger stellen sicher, dass die Senioren eine ausgewogene Ernährung erhalten. Sie planen die Mahlzeiten nach den individuellen Vorlieben und diätetischen Bedürfnissen der Bewohner und unterstützen bei der Zubereitung und dem Servieren der Speisen.

Organisation von Freizeitaktivitäten: Um die soziale Integration und das Wohlbefinden älterer Menschen zu fördern, planen Altenpfleger Freizeitaktivitäten. Dies können Spiele, Spaziergänge, Ausflüge oder kreative Aktivitäten sein, die den Senioren Freude und Abwechslung bieten.

Unterstützung bei administrativen Aufgaben: Neben der direkten Pflege und Betreuung übernehmen Altenpfleger auch administrative Aufgaben. Dazu gehört die Dokumentation des Pflegeverlaufs, die Durchführung von Bestellungen für Medikamente und Verbrauchsmaterialien sowie die Koordination von Terminen mit anderen medizinischen Fachkräften.

Unterschiede: Pflegefachkraft vs. Altenpfleger

Ausbildung: Pflegefachkräfte absolvieren in der Regel eine generalistische Ausbildung, die sie auf die Betreuung von Patienten jeden Alters vorbereitet. Altenpfleger hingegen durchlaufen eine spezifische Ausbildung im Bereich der Altenpflege, bei der sie auf die besonderen Bedürfnisse älterer Menschen eingehen.

Zielgruppe: Pflegefachkräfte sind in verschiedenen Bereichen des Gesundheitswesens tätig und betreuen Patienten jeden Alters, von Babys bis zu älteren Menschen. Altenpfleger hingegen konzentrieren sich speziell auf die Betreuung und Pflege älterer Menschen.

Arbeitsumfeld: Pflegefachkräfte arbeiten in verschiedenen medizinischen Einrichtungen wie Krankenhäusern oder ambulanten Pflegediensten. Altenpfleger hingegen sind oft in Altenheimen, Pflegeeinrichtungen oder bei privaten Haushalten tätig, in denen ältere Menschen betreut werden.

Soft Skills, die beide Berufe voraussetzen

Empathie und Einfühlungsvermögen: Die Fähigkeit, sich in die Bedürfnisse und Situationen der Patienten einzufühlen und angemessen darauf zu reagieren.

Kommunikationsfähigkeit: Gute verbale und nonverbale Kommunikation, um Informationen klar zu vermitteln und auf die Bedürfnisse von Patienten und Angehörigen einzugehen.

Stressresistenz: Die Fähigkeit, in stressigen Situationen ruhig und besonnen zu handeln und einen klaren Kopf zu bewahren.

Teamfähigkeit: Die Bereitschaft, effektiv mit anderen Fachkräften zusammenzuarbeiten und die bestmögliche Versorgung für die Patienten sicherzustellen.

Organisationsgeschick: Die Fähigkeit, die Pflege und Betreuung effizient zu organisieren, Termine und Dokumentation im Blick zu behalten.

Fazit

Im Gesundheitswesen spielen sowohl die Pflegefachkraft als auch der Altenpfleger eine wichtige Rolle bei der Sicherstellung und Pflege von Patienten. Während die Pflegefachkraft einen breiteren Fokus hat und in verschiedenen medizinischen Bereichen tätig sein kann, liegt der Schwerpunkt des Altenpflegers auf der spezialisierten Betreuung älterer Menschen.

Ihre jeweiligen Ausbildungen, Aufgaben und Arbeitsumfelder machen sie zu unverwechselbaren Berufen mit dem gemeinsamen Ziel, das Wohlbefinden und die Pflegebedürfnisse ihrer Patienten zu erfüllen.

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Fragen und Antworten

Kann eine Pflegefachkraft auch als Altenpfleger arbeiten?

Ja, in einigen Fällen können Pflegefachkräfte zusätzliche Weiterbildungen absolvieren, um auch als Altenpfleger tätig zu sein. Dies hängt jedoch von den jeweiligen gesetzlichen Bestimmungen und Anforderungen ab. Es ist möglich, dass sie ihre Ausbildung erweitern oder sich auf den Bereich der Altenpflege spezialisieren, um den Anforderungen gerecht zu werden.

Welche Ausbildung benötigt man, um eine Pflegefachkraft zu werden?

Um eine Pflegefachkraft zu werden, muss man in der Regel eine dreijährige generalistische Ausbildung absolvieren. Diese Ausbildung ermöglicht es Absolventen, in verschiedenen Bereichen des Gesundheitswesens zu arbeiten und Patienten jeden Alters zu betreuen.

Gibt es Unterschiede in der Bezahlung zwischen Pflegefachkräften und Altenpflegern?

Die Bezahlung kann je nach Arbeitsort, Berufserfahrung und Tarifvertrag variiert. Im Allgemeinen sind die Gehälter von Pflegefachkräften und Altenpflegern vergleichbar, aber es können individuelle Unterschiede auftreten.

Kann ein Altenpfleger auch in anderen Bereichen der Pflege arbeiten?

Ja, Altenpfleger können ihre Kenntnisse und Fähigkeiten auch in anderen Bereichen der Pflege anwenden. Sie können so etwa in der ambulanten Pflege oder in Krankenhäusern tätig sein, in denen ältere Patienten betreut werden.

Welche Soft Skills sind wichtig für Pflegefachkräfte und Altenpfleger?

Empathie, Kommunikationsfähigkeit, Stressresistenz, Teamfähigkeit und Organisationsgeschick sind wichtige Soft Skills, die sowohl von Pflegefachkräften als auch von Altenpflegern benötigt werden, um ihre Aufgaben erfolgreich zu bewältigen.