Beschreibung
Deine künftigen Aufgaben:
- Entwicklung der Produktstrategie und Value Proposition in Abstimmung mit den Unternehmenszielen
- Verantwortung für Pflege, Priorisierung und Kommunikation der Produkt-Roadmap auf Basis von Marktanalysen, Kundenfeedback und Business-Prioritäten
- Analyse von Markttrends, Wettbewerbern und Zielgruppen sowie Ableitung strategischer Initiativen
- Positionierung des Produkts im Markt sowie Entwicklung von Messaging und Argumentation in enger Abstimmung mit Marketing und Product Marketing.
- Priorisierung von Anforderungen auf Basis von Kundennutzen, Business Value, strategischer Relevanz und Wirtschaftlichkeit
- Validierung von Produktideen und Anforderungen durch User Research, Datenanalyse und Testing
- Definition von Erfolgskriterien und KPIs sowie kontinuierliche Steuerung des Produkts entlang dieser Kennzahlen
- Gestaltung des gesamten Produktlebenszyklus – von Launch über Weiterentwicklung und Maintenance bis hin zum Sunset
- Enge Zusammenarbeit mit dem Product Owner zur Sicherstellung der Umsetzung der Produktstrategie in der Entwicklung
- Interne und externe Vertretung des Produkts, z. B. gegenüber Kunden, auf Veranstaltungen oder in der Unternehmenskommunikation
Das bringst Du mit:
- Mehrjährige Produktmanagement-Erfahrung im B2B-Umfeld (Enterprise Software, Plattformen oder komplexe digitale Produkte)
- Erfahrung in der strategischen Produktentwicklung über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg
- Fundierte Erfahrung in der Entwicklung von Produktstrategien und Roadmaps
- Ausgeprägte Kenntnisse in Markt- und Wettbewerbsanalysen
- Erfahrung mit Priorisierungsmethoden sowie in der Erstellung von Business Cases
- Kenntnisse in KPI-basierter Produktsteuerung
- Verständnis technischer Zusammenhänge in Softwareprodukten
- Erfahrung mit User Research und datengetriebener Produktvalidierung
- Fließende Deutschkenntnisse (C1/C2) sowie sehr gute Englischkenntnisse (C1)
Wünschenswerte Qualifikationen
- Erste Erfahrung in einem regulierten Umfeld
- Fundierte Kenntnisse im Bereich SaaS- und Cloud-Betriebsmodelle
Unsere Arbeitgeberleistungen:
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Individuelle Altersvorsorge
- Hybrides Arbeitsplatzmodell
- Betriebliche Gesundheitsvorsorge
- Regelmäßige Team-Events
- Kita - Betreuungsunterstützung
- Individuelles Weiterbildungsprogramm mit indiv. Kursen
- Corporate Benefits Programm
- Zuschuss zum Job Deutschlandticket
Hast Du Fragen?
Ansprechpartner: Sam Merk,