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newVation GmbH
Externe Anzeige · Bewerbung beim Anbieter

Projektleiter Umspannwerke / Netzinfrastruktur (m/w/d)

97070 Würzburg online vor 2 Wochen

Beschreibung

newVation ist der Experte für Know-how-Vermittlung im Energie- und Infrastruktur-Sektor. Als dynamischer Partner bieten wir Dir verantwortungsvolle Aufgaben in anspruchsvollen Umfeldern und begleiten Dich langfristig in Deiner beruflichen Entwicklung.

  • Verantwortung für die Bauüberwachung unter Einhaltung der Qualitäts-, Termin- und Budgetvorgaben sowie Steuerung der beteiligten Subunternehmen und Projektpartner
  • Koordination der internen und externen Zusammenarbeit mit Behörden, Projektpartnern, Subunternehmen und Inbetriebsetzung als zentrale Schnittstelle im Projekt
  • Identifikation, Nachverfolgung und Steuerung von Projektrisiken sowie projektrelevanten Abhängigkeiten
  • Steuerung und Koordination der technischen Planung für Netzverknüpfungspunkte (NVP), Kabelübergangsanlagen und elektrische Anlagen in Abstimmung mit internen Fachbereichen sowie externen Planungsdienstleistern
  • Beauftragung, Steuerung und Überwachung externer Dienstleister
  • Technischer Ansprechpartner für regionale und überregionale Stakeholder
  • Sicherstellung eines effizienten Informations- und Kommunikationsflusses zwischen allen Projektbeteiligten
  • Aktiver Beitrag zu einem sicheren Arbeitsumfeld für sich selbst, Kolleginnen und Kollegen sowie externe Auftragnehmer
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Universität/Fachhochschule) der Fachrichtung Elektrotechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im technischen Projektmanagement, idealerweise im Infrastruktur- oder Anlagenbau
  • Ausgeprägte Kontakt- und Teamfähigkeit sowie eine selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise gepaart mit hoher Belastbarkeit
  • Gute Englischkenntnisse und fließende Deutschkenntnisse erforderlich
  • Führerschein Klasse B und hohe Reisebereitschaft
  • New Work: hybrides Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten
  • Individuelle Konditionen: attraktives Gehaltspaket und 30 Urlaubstage
  • Benefits: betriebliche Krankenversicherung (bKV mit Zahnzusatz und stationärer Versorgung), betriebliche Altersvorsorge (bAV mit hoher Arbeitgeberförderung), JobRad, Corporate Benefits
  • Weiterentwicklung: individuelle Entwicklungsprogramme, Training on the Job und Workshops
  • Events: regelmäßige Teamevents, Firmenfeiern und Networking-Formate

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