Beschreibung
+++ DIREKTVERMITTLUNG in Festanstellung (keine Zeitarbeit) / Vermittlungsgutscheine (AVGS) werden akzeptiert +++
Bei Fragen einfach unverbindlich anrufen: oder einen Rückruf vereinbaren:
Ihre Aufgaben:
- Optimierung des Revpar und RGI
- Mitbewerberanalysen sowie konstantes Beobachten der Marktveränderungen hinsichtlich Verfügbarkeit und Preise
- Analyse von verändertem Kunden und Geschäftsverhalten und Entwicklung entsprechender Verkaufsmaßnahmen
- Erstellen von Pricings für alle Segmente & Sicherstellung der Preispolitik
- Vorbereitung sowie Durchführung des wöchentlichen Revenue Meetings
- Pflege der CRS sowie externen Buchungskanäle
- Gewährleistung der Rate Parity und des Parallel Pricing
- Ausbau der Revenue Standards
- Verantwortung für Forecasting und Budgetierung
- Erstellen von Analysen, Reports und Prognosen zur Positionierung des Hotels
- Recherche neuer internationaler Vertriebskanäle inkl. Contracting
- Preisvertragsverhandlungen für alle Segmente
- Abstimmung der Preise mit der Bankettabteilung
- Erarbeiten von Verkaufsstrategien für auslastungsschwache Zeiten (Promotions in den Vertriebskanälen)
Ihr Profil:
- abgeschlossene Berufsausbildung Hotelfachfrau/-mann
- mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Front
- ein ausgeprägtes analytisches sowie strategisches Denkvermögen, Verhandlungsgeschick und ein verbindliches Auftreten
- hohe Ziel- und Ergebnisorientierung
- Erfahrungen im Umgang und Pflege der Revenue
- Management Tools
- verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- selbstständiges Arbeiten, Kommunikationsstärke,
- Durchsetzungsvermögen, zudem Termintreue
- gute Computerkenntnisse (Fidelio, Word, Excel) - gute Umgangsformen
Weitere Infos:
- Branche des Arbeitgebers: Erbringung von sonstigen wirtschaftlichen Dienstleistungen
- Beginn der Tätigkeit: ab sofort (nach Vereinbarung)
- Arbeitszeit: Vollzeit
- Befristung: Unbefristete Beschäftigung
- Einsatzorte: 10369 Berlin
- Vergütung: Festgehalt pro Monat von 3.200,00 bis 4.000,00 EUR
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oder alternativ per Mail-Bewerbung an:
Bei Fragen zur Bewerbung erreichen Sie uns telefonisch unter:
Interne Referenznummer: 12254-2-236202-S (bitte bei Bewerbung angeben)
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