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Deutsche Energie-Agentur (dena)
Externe Anzeige · Bewerbung beim Anbieter

Experte für Photovoltaik und Windenergie (m/w/d)

10115 Berlin online vor 1 Woche
Vollzeit,Teilzeit

Beschreibung

Über die dena
Auftrag der dena ist es, einen Beitrag zum Gelingen der Energiewende zu leisten. Als Kompetenzzentrum für angewandte Energiewende und Klimaschutz unterstützt sie die Bundesregierung beim Erreichen ihrer energie- und klimapolitischen Ziele. Dafür bringt sie Partner aus Politik, Wirtschaft, Wissenschaft und allen Teilen der Gesellschaft zusammen. National und international entwickelt die dena Lösungen für Klimaneutralität und setzt diese in die Praxis um.

Ihre Aufgaben

  • Unterstützung der Abteilung III (Strom) des BMWE
  • Beratungsleistungen zu PV- und Windenergieausbau in Deutschland
  • Wissenschaftlich-technische Analysen zur Stärkung von Netto-Null Industrien im Ausbau von Erneuerbaren Energien
  • Ansprache und Koordinierung von Stakeholdern
  • Planung, Organisation und Durchführung von Workshops

Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit zu besetzen und zunächst befristet für zwei Jahre mit der Option der dauerhaften Übernahme.

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts-, Politikwissenschaften oder technischer Abschluss mit Fachbezug zu Stromerzeugung/-übertragung
  • Fachwissen zu PV und Windenergie mit Expertise zum energiepolitischen und regulatorischen Rahmen
  • Idealerweise vertieftes Wissen zu PV-Schwerpunkten wie Netzintegration, Direktvermarktung und Energy Sharing
  • Sehr sorgfältige Arbeitsweise und professionelles Auftreten
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

  • Familienfreundliche und individuelle Arbeitszeit- bzw. Teilzeitmodelle
  • Gleitzeit und Mobiles Arbeiten (bis zu 60% möglich)
  • 30 Tage Urlaub
  • 5 zusätzliche Kind-Krank-Tage bei vollem Gehalt
  • Attraktive Arbeitsorte in Berlin mit ergonomischen Arbeitsplätzen
  • Übernahme des Deutschlandtickets
  • Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterjahresgespräche
  • Betriebliche Gesundheitsmaßnahmen und Gesundheitstage
  • Beteiligung am Unternehmenserfolg
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
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