Beschreibung
IT-Netzwerkspezialist (m/w/d)
Sie möchten komplexe IT-Systeme in einem anspruchsvollen maritimen Umfeld mitgestalten? Dann übernehmen Sie bei unserem Kunden in Kiel Verantwortung für die Konzeption, Integration und Inbetriebnahme moderner IT- und Netzwerkarchitekturen auf Marineschiffen und -booten. Die Position ist im Rahmen von 35 Stunden die Woche zu besetzen.
Ihre Aufgaben Konzeption und Systemintegration komplexer IT-Systeme und Netzwerkarchitekturen für Marineschiffe und -boote
Begleitung von Hardware- und Softwareentwicklungsvorhaben
Ableitung technischer Anforderungen sowie Erstellung von Spezifikationen und Prüfvorschriften
Prüfung technischer Spezifikationen unserer Systemlieferanten und Unterstützung des Projektmanagements
Mitwirkung bei Systemzertifizierungen durch Klassifizierungsgesellschaften
Fachliche Steuerung und Begleitung von Systemlieferanten während der Auftragsabwicklung
Planung, Durchführung und Begleitung von Inbetriebnahmen sowie Abnahmen an Bord
Mitarbeit in interdisziplinären Teams und Wissensaustausch mit Kolleginnen und Kollegen
Ihr Profil Abgeschlossenes technisch-naturwissenschaftliches Studium, beispielsweise in Informatik, Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Mathematik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Sehr gute Deutschkenntnisse
Berufserfahrung in IT-Infrastruktur, komplexen Netzwerkarchitekturen, Virtualisierung, Quality of Service (QoS) und IT-Sicherheit
Gute Kenntnisse in Netzwerktopologien, Speicher- und Serverumgebungen, Cloud-Technologien sowie Virtualisierung, beispielsweise VMware
Erfahrung mit Netzwerk-Security-Lösungen wie Firewalls, CDM oder Paketdioden
Vertrautheit mit Netzwerkgerätekonfiguration, MBSE und Software Defined Networking
Erfahrung in der Projektierung oder Entwicklung komplexer Systeme nach internationalen Standards, beispielsweise IEEE 1220, V-Modell XT oder vergleichbaren Vorgehensmodellen
Idealerweise Erfahrung im maritimen Umfeld oder mit Marineschiffen
Wünschenswert sind Zertifizierungen wie CCENT, CCNA, CCNP oder ICND
Die Bereitschaft für eine Sicherheitsüberprüfung
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Diese Position unterliegt besonderen gesetzlichen und sicherheitsrelevanten Bestimmungen. Aus diesem Grund ist die Berücksichtigung von Bewerbungen auf bestimmte Staatsangehörigkeiten (gem. Staatenliste sowie NATO) beschränkt
Berufliche Karrieren verlaufen nicht immer perfekt oder geradlinig.
Deshalb bewerben Sie sich jetzt, auch wenn Sie nicht alle genannten Anforderungen erfüllen!
Das bieten wir Ihnen Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber
Übertarifliche Vergütung inklusive attraktiver Zuschläge
Auszeichnungen , die für sich sprechen unter anderem Kununu Top Company 2026 und FOCUS Top Nationaler Arbeitgeber 2026
Persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner während des gesamten Einsatzes
Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten vier Beschäftigungsjahre
Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie von bis zu 1.000 €
Betriebliche Altersvorsorge für Ihre finanzielle Zukunft
Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto
Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Sehr gute Übernahmechancen bei unserem Kunden
Je nach Einsatzbereich besteht die Möglichkeit zum Homeoffice in Abstimmung mit unserem Kunden
Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal zu.
Weitere Informationen über uns erhalten Sie unter oder kostenfrei unter .
Das ist Tintschl
Die Tintschl Gruppe mit Hauptsitz in Erlangen steht seit 1997 für Premiumdienstleistungskompetenz in den Bereichen Personal, Engineering und IT. Unsere Mitarbeiter sind auf die Umsetzung von technisch und organisatorisch anspruchsvollen Projekten für unsere bundesweit ansässigen Kunden spezialisiert.
Chancengleichheit ist für uns als Arbeitgeber ein essenzieller Bestandteil unserer Unternehmenskultur und der Schlüssel zu einer vielfältigen und inklusiven Arbeitswelt. Wir fördern Diversität, Inklusion, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Chancengleichheit aller Menschen.
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