Beschreibung
Lagerist / Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) 2-Schicht Das bieten wir Ihnen:- Übertarifliche Vergütung: ab 17,00 € pro Stunde – je nach Qualifikation und Berufserfahrung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive
- Persönliche Betreuung von Anfang an – wir begleiten Sie vom Bewerbungsgespräch bis zur Vertragsunterzeichnung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit
- Regelmäßige Lohnerhöhungen gemäß GVP-Tarifvertrag
- Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr – abhängig von der Betriebszugehörigkeit
- Passende Jobangebote, abgestimmt auf Ihre Qualifikationen und beruflichen Ziele
- Exklusive Kundennetzwerke – profitieren Sie von Möglichkeiten, die nicht jeder hat
- Ein- und Auslagern von Waren im Hochregallager
- Bedienung von Hochregalstaplern und Lagerliften
- Kommissionieren und Bereitstellen von Waren
- Kontrolle der Waren auf Vollständigkeit und Qualität
- Buchung von Lagerbewegungen im Warenwirtschaftssystem
- Allgemeine Lagertätigkeiten
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik, Fachlagerist (m/w/d) oder mehrjährige Berufserfahrung im Lagerbereich
- Erfahrung im Hochregallager und im Umgang mit Hochregalstaplern
- Gültiger Staplerschein (Stufe 2) und Führerschein Klasse B
- Kenntnisse in Warenwirtschafts- und PPS-Systemen
- Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Engagement
Die Stelle klingt interessant für Sie? Sie möchten sich beruflich verändern oder suchen eine neue langfristige Perspektive?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Ein Anschreiben ist nicht erforderlich – senden Sie uns einfach Ihren Lebenslauf und gegebenenfalls Ihre Zeugnisse.
So erreichen Sie uns: E-Mail:
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Post: AERB Personal GmbH, Frauenstraße 30, 89073 Ulm
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Frauenstraße 30, 89073 Ulm
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Unsere Kernkompetenz ist das Rekrutieren geeigneter Mitarbeiter. Davon profitieren Sie sowohl in der Personalvermittlung als auch in der Arbeitnehmerüberlassung.
Damit setzen wir uns nun schon seit 10 Jahren dafür ein, dass Unternehmen und Mitarbeiter, getreu unserem Motto "der richtige Mitarbeiter am richtigen Platz" mit den betrieblichen Anforderungen und passende Mitarbeiterkapazitäten zusammenfinden.
