Beschreibung
Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
- Du unterstützt Pflegefachkräfte bei pflegerischen und medizinischen Maßnahmen
- Du stellst die Pflegequalität - unter Einhaltung der Pflegestandards - sicher
- Du führst geplante Maßnahmen im Rahmen des Pflegeprozesses und der Pflegedokumentation durch
- Du begleitest Menschen verschiedener Altersgruppen in der ambulanten und stationären
Altenpflege sowie in der Teilhabe in Ihrem Alltag - Tätigkeiten nach Absprache in Früh- oder Spätdiensten
- Nachtdienste sind nur auf eigenen Wunsch hin zu leisten
Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen
- Du bist einfühlsam
- Du bist verantwortungsbewusst
- auf Dich kann man sich verlassen
- Du bringst ein gewisses Maß an Flexibilität mit
- Wochenend- und Feiertagsarbeit sind für Dich keine Fremdwörter
Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot
• Stundenlohn: 19,78 € zzgl. Zuschläge + Jahressonderzahlung (13. Gehalt)
• Monatlich verbindliches Entgelt: kein Lohnausfall in dienstfreien Zeiten
• Dienstplanung: gemeinsam und familienfreundlich
• Dienstverträge nach Wunsch: Vollzeit - Teilzeit - Mini-Job - auch bestimmte Schichten möglich
• 31 Tage Urlaub pro Beschäftigungsjahr
• Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro Beschäftigungsjahr
• 100 % Zuschläge: ab dem 3. bzw. 4. freiwilligen Wochenendeinsatz im Monat
• Attraktive Bonuszahlung: für besonders kurzfristige Einsätze
• Mobilität: Wohnortnaher Einsatzort + Fahrtkostenpauschale oder Jobticket
• Monatlicher Pauschalbeitrag: für Nutzung des Privathandys
• Flexibler Vertragsbeginn: gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt
• Viele weitere Vorteile: z.B. monatliche Überstundenauszahlung
