Beschreibung
Regionalleitung (w/m/d)
Einsatzort:Frankfurt am Main
Art(en) der Anstellung:Vollzeit
Arbeitszeit:40 Stunden pro Woche
Beschäftigungsbeginn:15.10.2026
Seien Sie von Anfang an dabei: Für die Neueröffnung von Pflegeeinrichtungen im Raum Frankfurt am Main suchen wir Sie: eine engagierte Regionalleitung (w/m/d), die das Team aufbaut und die Einrichtung erfolgreich startet.
DAS DÜRFEN SIE ERWARTEN
- Attraktive Vergütung zwischen 78.000 und 95.000 Euro p. a.
- Schlüsselrolle mit direktem Einfluss auf den Unternehmenserfolg
- Gestaltungsspielraum und aktive Mitwirkung beim Aufbau von Strukturen
- Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und regionalen Führungsteams
- Dynamisches Umfeld mit starkem Wachstum im Pflegebereich
- Sinnstiftende Tätigkeit mit echtem Purpose
- Attraktives Vergütungspaket, Dienstwagen und flexible Arbeitsgestaltung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag für maximale Sicherheit
- Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Coaching & Weiterbildung für Ihre persönliche und fachliche Entwicklung
- Strukturiertes Onboarding und Unterstützung durch erfahrene Teams
IHR AUFGABENBEREICH
- Begleitung und Unterstützung von Neueröffnungen im Bereich stationäre Pflege
- Enge Zusammenarbeit mit regionalen Geschäftsführungen und Einrichtungsleitungen
- Coaching von Führungskräften – fachlich, strukturell und kulturell
- Etablierung effizienter Prozesse und Strukturen in frühen Betriebsphasen
- Unterstützung bei der Rekrutierung und dem Aufbau leistungsstarker Teams
- Frühzeitiges Erkennen von Risiken sowie Entwicklung pragmatischer Lösungen
- Enge Schnittstellenarbeit mit zentralen Funktionen (HR, Controlling, Operations)
IHR PROFIL
- Abgeschlossenes Studium im Gesundheits-, Sozial- oder wirtschaftswissenschaftlichen Bereich oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige, fundierte Führungserfahrung über mehrere Pflegeeinrichtungen hinweg
- Erfahrung in Neueröffnungen oder im Aufbau von Einrichtungen (idealerweise Pflege/Healthcare)
- Ausgeprägte Zahlenaffinität sowie strukturierte, analytische Arbeitsweise
- Hands-on-Mentalität kombiniert mit strategischem Blick
- Hohe soziale Kompetenz, Konfliktlösungskompetenz und Vertrauensaufbau
- Souveränes Auftreten auf allen Ebenen – von Pflege bis Geschäftsführung
- Hohe Reisebereitschaft und Flexibilität
- Positive Energie, Humor und echtes Commitment für sinnstiftende Arbeit
Haben wir Ihr Interesse geweckt oder möchten Sie mehr erfahren?
Unser Recruiting-Team freut sich darauf, Sie kennenzulernen und Ihre Fragen zu beantworten.
Kontaktieren Sie uns gerne per E-Mail unter oder telefonisch unter . Ihre Bewerbungsunterlagen können Sie zudem direkt an senden.
career people ist Ihre Partnerin für die bundesweite Direktvermittlung für Führungspersönlichkeiten und Expert:innen in Pflege, Medizin & Sozialwirtschaft.
Die ausgeschriebene Position wird im Rahmen der Personalvermittlung besetzt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) für alle Geschlechter.
Art(en) des Personalbedarfs:Nachfolge
