Teamleiter Vertriebsinnendienst Elektrotechnik (m/w/d)

• Startdatum: Ab sofort
  
• Einsatzort: Südlich von Stuttgart
• Vertragsart: Festanstellung durch unseren Kunden

Über das Unternehmen

Unser Mandant ist ein international tätiges Familienunternehmen und Anbieter von Steckverbindern, Verkabelungslösungen und Systemen für die sichere Datenübertragung. Die Produkte werden in industriellen Netzwerken, Rechenzentren, der Medizintechnik, im Mobilfunk sowie im Schienenverkehr eingesetzt. Mit jahrzehntelanger Erfahrung, einer modernen Fertigung und Innovationskraft steht das Unternehmen für höchste Qualität „Made in Germany“. Mitarbeitende schätzen die offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien und individuelle Entwicklungsperspektiven.

Teamleiter Vertriebsinnendienst Elektrotechnik (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Fachliche Führung von 11 Mitarbeitenden im Vertriebsinnendienst sowie aktive Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft
• Koordination von Projekten, Reklamationen und Eskalationsfällen sowie Bearbeitung komplexer Kundenanfragen
• Steuerung der Teamarbeit durch regelmäßige Meetings, Zielabstimmungen und Qualitätssicherung der Arbeitsergebnisse
• Optimierung interner Abläufe sowie enge Zusammenarbeit mit Außendienst, Key Account Management und angrenzenden Abteilungen
• Erstellung und Analyse von Kennzahlen und Umsatzplanungen sowie Reporting an die Leitung Vertriebsinnendienst

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium
• Technisches Verständnis im Bereich Elektrotechnik
• Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst und erste Führungserfahrung
• Kenntnisse in SAP
• Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Treffen nicht alle Punkte auf Sie zu? Senden Sie uns dennoch Ihren Lebenslauf. Unsere Erfahrung zeigt, dass viele Kriterien bei der Besetzung einer Position entscheidend sind, nicht immer nur die Offensichtlichen. 

Unser Kunde bietet:

• 2 Tage mobiles Arbeiten / Woche
• Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit
• Fahrtkostenzuschuss
• Betriebliche Sozialleistungen, wie Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
• Individuell zugeschnittene Entwicklungsmöglichkeiten
• Jährliche Mitarbeitergespräche
• Betriebsarzt
• Jobrad
• Mitarbeiterevents
• Kantine

Interesse?

Sie finden die Jobbeschreibung spannend? Senden Sie uns direkt Ihren Lebenslauf und Ihre Gehaltsvorstellung zu.

Wir freuen uns Sie kennen zu lernen und Sie bei unserem Kunden vorzustellen. Selbstverständlich versuchen wir auch alle offenen Fragen im Vorfeld mit Ihnen zu besprechen und fragen auch gerne nochmal bei unseren Kunden nach. Gerne können Sie uns kontaktieren.

Diskretion hat bei uns oberste Priorität. Wir können Ihnen versichern, dass alle Daten und Unterlagen zu 100% vertraulich behandelt werden und wir keine Daten ohne Ihre vorherige Zustimmung weiterleiten werden.