Logistikmitarbeiter - Staplerfahrer (m/w/d)
- 16,08 € / Std.
- 91275 Auerbach
- Vollzeit / Schichtarbeit
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Über neue Stellen informierenAls Logistikmitarbeiter arbeiten Sie an der Schnittstelle zwischen Lager, Transport und Verwaltung. Sie sorgen dafür, dass Materialien, Waren und Güter zur richtigen Zeit am richtigen Ort sind – und tragen damit maßgeblich zum Erfolg der gesamten Lieferkette bei.
Auf HeroJob finden Sie aktuelle Stellenangebote als Logistikmitarbeiter in verschiedenen Branchen. Finden Sie den Job, der zu Ihnen passt.
Der Begriff Logistikmitarbeiter umfasst ein breites Tätigkeitsspektrum in der Logistik. Je nach Unternehmen und Einsatzbereich können die Aufgaben eher operativ im Lager oder eher administrativ in der Planung und Steuerung liegen.
Typische Aufgaben sind:
Warenannahme und Warenausgabe – Kontrolle, Verbuchung und Dokumentation von Lieferungen
Kommissionierung und Verpackung – Zusammenstellung und Versandvorbereitung von Aufträgen
Bestandsmanagement – Pflege der Bestände im ERP- oder Warenwirtschaftssystem
Transportkoordination – Abstimmung mit Spediteuren und internen Abteilungen
Innerbetrieblicher Transport – Materialbereitstellung für Produktion oder Versand
Qualitätskontrolle – Prüfung der Ware auf Vollständigkeit und Unversehrtheit
Inventur und Bestandsabgleich – regelmäßige Zählungen und Korrekturbuchungen
Logistikmitarbeiter arbeiten in Lagerhallen, Logistikzentren, Produktionsbetrieben oder bei Speditionen und Handelsunternehmen.
Der Beruf erfordert eine Mischung aus praktischen und organisatorischen Kompetenzen:
Organisationsgeschick – effiziente Planung und Koordination von Warenflüssen
Körperliche Fitness – Heben und Bewegen von Waren im operativen Bereich
EDV-Kenntnisse – sicherer Umgang mit Lagerverwaltungssystemen, Scannern und ERP-Software
Sorgfalt und Genauigkeit – exakte Dokumentation und fehlerfreie Kommissionierung
Teamfähigkeit – enge Zusammenarbeit in Schichtteams und mit anderen Abteilungen
Flexibilität und Schichtbereitschaft – Bereitschaft zur Arbeit im Wechselschichtmodell
Der Einstieg als Logistikmitarbeiter ist auf verschiedenen Wegen möglich. Eine logistische Berufsausbildung bietet die beste Grundlage, aber auch Quereinsteiger haben gute Chancen.
Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder Fachlagerist
Ausbildung als Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung für administrativere Aufgaben
Quereinstieg mit Einarbeitung – viele Unternehmen schulen neue Mitarbeiter intensiv ein
Staplerführerschein und Ladungssicherungsschein als wertvolle Zusatzqualifikationen
Weiterbildung zum Logistikmeister, Fachwirt für Logistiksysteme oder Studium im Bereich Supply Chain Management
Langfristige Karrieremöglichkeiten bestehen als Teamleiter, Lagerleiter, Disponent oder Logistikmanager.
Das Gehalt als Logistikmitarbeiter variiert je nach Tätigkeitsschwerpunkt, Qualifikation und Branche. Operative Mitarbeiter im Lager und qualifizierte Logistikfachkräfte mit Planungsverantwortung haben unterschiedliche Gehaltsstrukturen.
Qualifikation – ausgebildete Fachkräfte verdienen deutlich mehr als ungelernte Mitarbeiter
Verantwortungsbereich – Koordinationsaufgaben werden höher vergütet als rein operative Tätigkeiten
Schichtzulagen – Nacht- und Wochenendarbeit bringt zusätzliche Zuschläge
Region – süddeutsche Ballungsräume zahlen in der Regel höhere Löhne
Die Logistikbranche ist einer der größten Arbeitgeber in Deutschland. Die Nachfrage nach Logistikmitarbeitern ist branchenübergreifend hoch und wird durch E-Commerce und globale Lieferketten weiter befeuert.
E-Commerce und Versandhandel – Fulfillment-Center und Distributionslager
Produzierende Industrie – Produktionslogistik und Materialwirtschaft
Spedition und KEP-Dienstleister – Umschlag und Verteilung von Sendungen
Lebensmittelbranche – Frischlogistik mit besonderen Hygieneanforderungen
Pharma und Healthcare – temperaturgeführte Logistik und strenge Dokumentationspflichten
Automatisierung und Digitalisierung verändern das Berufsbild – Logistikmitarbeiter mit Technikaffinität haben besonders gute Zukunftsperspektiven.
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